Der Aufsichtsrat der Hensoldt AG hat Inka Tews (55) mit Wirkung zum 1. Mai 2026 zur neuen Personalvorständin bestellt. Sie übernimmt die Verantwortung für das globale Personalmanagement (HR), das Facility-Management einschließlich der Konzernsicherheit sowie den Bereich Nachhaltigkeit. Tews folgt auf Lars Immisch, der das Unternehmen Ende März 2026 aus gesundheitlichen Gründen verlässt.
Wie das Unternehmen berichtet, bringt Inka Tews mehr als 25 Jahre Erfahrung im Personalmanagement internationaler Technologiekonzerne mit. Zuletzt leitete sie als Senior Vice President Human Resources globale HR-Bereiche mit dem Schwerpunkt Business Partnering bei Infineon Technologies. Dort gestaltete sie maßgeblich personelle Strukturen für globale Wachstums- und Transformationsphasen. Ihre Laufbahn umfasst zudem mehrjährige Führungserfahrung in Nordamerika sowie fundierte Expertise in der Organisationsentwicklung und im Bereich Post-Merger-Integration.
„Mit Inka Tews gewinnen wir eine profilierte Führungspersönlichkeit, die komplexe Organisationen erfolgreich durch Wachstumsphasen gesteuert hat“, sagt Oliver Dörre, CEO der Hensoldt AG. „Sie weiß, wie Führung, Kultur und klare Strukturen zusammenspielen müssen, um Skalierung zu ermöglichen. Diese Erfahrung ist für Hensoldt in der jetzigen Phase entscheidend.“
Auch Reiner Winkler, Vorsitzender des Aufsichtsrats, betont die strategische Bedeutung der Personalie: „Inka Tews verfügt über ein tiefes Verständnis für die Anforderungen weltweit agierender Technologieunternehmen. Wir sind überzeugt, dass sie die nächste Entwicklungsstufe von Hensoldt maßgeblich mitgestalten wird.“
Gleichzeitig verabschiedet das Unternehmen Lars Immisch, der zum Jahreswechsel 2025/26 aus dem Vorstand ausgeschieden ist. Oliver Dörre sagt: „Lars Immisch hat Hensoldt über viele Jahre hinweg geprägt – mit großem persönlichem Einsatz, hoher Integrität und einem klaren Blick für die Menschen im Unternehmen. Gerade in herausfordernden Phasen war er eine wichtige Stütze für die Organisation. Wir danken ihm herzlich für alles, was er für das Unternehmen geleistet hat, und wünschen ihm von Herzen alles Gute.“
